Morgane Dion , cofondatrice de Plan Cash, liste les 4 phrases à bannir quand on parle d’égalité hommesfemmes au travail.

Selon Morgane, il n’y a rien de pire que se fier à ces stéréotypes et s’imaginer qu’une femme polie, gentille qui se fond dans le moule va se prendre un retour de bâton.

Dans cette vidéo, Marion déconstruit des mythes tenaces sur les femmes au travail. Combien de fois avezvous entendu dire que « les femmes sont nulles en négociations salariales » ou qu'elles « choisissent des métiers qui payent mal » ? Ces clichés sont non seulement faux mais également nuisibles.

Découvrez pourquoi ces idées sont erronées et comment elles contribuent à perpétuer les inégalités. Apprenez comment vous pouvez, en tant qu'employeur ou employée, changer la donne et promouvoir une véritable égalité des sexes sur le lieu de travail !

00:1601:18 : "Les gentilles filles ne réussissent pas"
01:1801:59 : “les femmes sont nulles en négociation salariale”
01:5903:15 : "Les femmes choisissent des métiers qui payent mal"
03:1504:28 : "Les femmes préfèrent s'occuper des enfants plutôt que de faire carrière"

#welcometothejungle #travail
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