En este tutorial de la mano del Dr. Luis Miguel Merino, experto en derecho laboral y UGPP, explicaremos cómo liquidar las horas extras, recargos y festivos a través de distintos casos de diversos sectores, además de mostrar el impacto que esto tiene en el proceso de la nómina electrónica y las posibles implicaciones con la reducción de la jornada laboral.

Casos (ejercicios) que se realizarán:

Caso liquidación horas extras:
Jornada de menos de 48 horas (40 horas lunes a viernes)

Caso liquidación recargos:
Recargo nocturno (personal de vigilancia por turnos)

Caso liquidación festivos:
Horas extras un domingo (para persona que trabaja 3 domingos o más)
Sábados festivos (personas que trabajan sábados y no festivos)
Trabajador de 2 lunes festivos + 1 domingo

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